Liquidación de nómina y prestaciones sociales
La tesorera liquida y paga la nómina, la seguridad social y las prestaciones sociales. ¿Esta persona puede realizar esta labor en la entidad sin que la entidad incurra en alguna irregularidad?
Respuestas: (1)
No, la ley no regula al empleado o funcionario que deba liquidar o pagar esos conceptos, ya que depende de la estructura organizacional interna de cada empresa o ente. Además, el tesorero o quien realice estas liquidaciones no ejerce un cargo de representación respecto al cual se pueda alegar falta de competencia.
Preguntas relacionadas:
- Guía Laboral 2025. Conozca sus derechos y obligaciones laborales como trabajador y como empleador
- Ejercicios de nómina
- ¿Cómo se manejan las condenas de una sentencia laboral que reconoce un contrato de trabajo realidad?
- Modelo de solicitud de prestaciones económicas para pensión de jubilación.
- ¿Cuánto es la liquidación anual de una empleada doméstica que trabaja 2 días a la semana?
- ¿Cómo calcular los días trabajados por empleada doméstica?
Forma de citar este artículo (APA):
Gerencie.com (2025, marzo 26). Liquidación de nómina y prestaciones sociales [Hilo de foro]. Recuperado de https://www.gerencie.com/qa/liquidacion-de-nomina-y-prestaciones-sociales-1254/